EN LA LXV LEGISLATURA TURNADAS A COMISIÓN
SECRETARÍA DE SERVICIOS PARLAMENTARIOS
Dirección General de Apoyo Parlamentario
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INICIATIVAS PRESENTADAS EN LA LXV LEGISLATURA TURNADAS A COMISIÓN |
SECRETARÍA GENERAL SECRETARÍA DE SERVICIOS PARLAMENTARIOS Dirección General de Apoyo Parlamentario |
| TRABAJO Y PREVISIóN SOCIAL |
| INICIATIVA | TURNO A COMISIÓN | SINOPSIS | TRÁMITE EN EL PLENO |
| 1
Proyecto de decreto que reforma y adiciona los artículos 110 y 132 de la Ley Federal del Trabajo y 25 de la Ley del Impuesto sobre la Renta, en materia de deducibilidad de pensiones Proponente: Robles Montoya Ángel Benjamín (PT) |
Fecha de presentación: 21-Septiembre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Hacienda y Crédito Público |
Establecer que los descuentos en los salarios de los trabajadores, están prohibidos salvo en el caso de las aportaciones destinadas para fondos de pensiones, jubilaciones o planes personales de retiro complementarias y solicitadas por el trabajador, las cuales serán obligación de los patrones contratar y los contribuyentes podrán efectuar las deducciones pertinentes de las mismas. | Retirada
con fecha 28-Septiembre-2021 Publicación en Gaceta: 21-Septiembre-2021 |
2
Proyecto de decreto por el que se reforma diversas disposiciones del Decreto por el que se reforman los Artículos Transitorios Primero, Tercero, Cuarto, Quinto, Sexto y Séptimo del "Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo; de la Ley del Seguro Social; de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores; del Código Fiscal de la Federación; de la Ley del Impuesto sobre la Renta; de la Ley del Impuesto al Valor Agregado; de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del Artículo 123 Constitucional; de la Ley Reglamentaria de la Fracción XIII Bis del Apartado B, del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en materia de Subcontratación Laboral", publicado el 23 de abril de 2021., publicada en el DOF el 31 de julio de 2021 Proponente: Guerra Castillo Marcela (PRI) |
Fecha de presentación: 14-Octubre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Hacienda y Crédito Público |
Reemplazar los plazos a180 días naturales contados a partir de la entrada en vigor del decreto, cuando las personas físicas o morales que presten servicios de subcontratación, deberán obtener el registro ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social; en el caso de la asignación de uno o más registros patronales por clase, para realizar la inscripción de sus trabajadores a nivel nacional; cuando deban proporcionar la información de servicios especializados u obras especializadas; y en caso de sustitución patronal. | Retirada
con fecha 30-Mayo-2022 Publicación en Gaceta: 7-Octubre-2021 |
3
Proyecto de decreto por el que adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley del Impuesto sobre la Renta, para garantizar el empleo de estudiantes Proponente: Guerra Castillo Marcela (PRI) |
Fecha de presentación: 14-Octubre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Hacienda y Crédito Público |
Entregar estímulos fiscales a los patrones contraten estudiantes de licenciatura o equivalente, en áreas que vinculen los estudios del trabador con la actividad a desempeñar, destinando espacios de contratación en sus plantillas laborales y que se faciliten jornadas de trabajo que permitan a los trabajadores adecuar sus horarios laborales a los horarios escolares y que, con ello, puedan concluir con sus estudios. | Retirada
con fecha 30-Mayo-2022 Publicación en Gaceta: 7-Octubre-2021 |
4
Proyecto de decreto que reforma los artículos 474 de la Ley Federal del Trabajo y 42 de la Ley del Seguro Social. Proponente: Contreras Castillo Armando (MORENA) |
Fecha de presentación: 17-Noviembre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social |
Incluir dentro de los accidentes de trabajo a los accidentes que se produzcan en el lugar y horario de trabajo del teletrabajador. | Retirada
con fecha 15-Marzo-2022 Publicación en Gaceta: 4-Noviembre-2021 |
5
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del artículo 123 Constitucional y de la Ley del Seguro Social. Proponente: Hernández Sáenz Claudia Alejandra (MORENA) |
Fecha de presentación: 2-Diciembre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social |
Incrementar el tiempo de descanso por maternidad a mujeres trabajadoras y agregar a los derechos del hombre trabajador, el de tiempo de descanso por paternidad, previo y posterior al parto de su cónyuge o concubina y posterior a la adopción de un infante. | Retirada
con fecha 17-Febrero-2022 Publicación en Gaceta: 30-Noviembre-2021 |
6
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública Proponente: Celestino Rosas Araceli (PT) |
Fecha de presentación: 15-Diciembre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Ciudadana |
Establecer que en el caso de que en los hechos de la demanda el trabajador exprese que fue víctima de hostigamiento u acoso laboral, el tribunal dará vista al Ministerio Público para que en el ámbito de sus atribuciones proceda como corresponda. Asimismo deberá contar con la información del Registro Nacional de Generadores de Violencia, en la cual serán inscritas las personas con sentencia definitiva en delitos contra el libre desarrollo de la personalidad, la libertad y el normal desarrollo psicosexual y en su salud mental, así como de violencia familiar, delitos contra la vida y la integridad corporal, delitos contra las personas en su patrimonio, así como delitos cometidos contra menores de edad o incapaces. | Retirada
con fecha 29-Marzo-2022 Publicación en Gaceta: 1-Noviembre-2021 |
7
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares Proponente: Alcántara Martínez Leobardo (PT) |
Fecha de presentación: 15-Diciembre-2021 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Gobernación y Población |
Establecer sanciones a quienes brinden servicios de buró laboral o generen sistemas de listas negras que contengan datos personales sensibles de los trabajadores. | Retirada
con fecha 15-Febrero-2022 Publicación en Gaceta: 23-Noviembre-2021 |
8
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley del Seguro Social, de la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y de la Ley Federal del Trabajo, para crear una licencia por cuidados médicos para hijos menores de dieciséis años Proponente: Luna Ayala Noemi Berenice (PAN) |
Fecha de presentación: 25-Enero-2022 Unidas - Seguridad Social - Trabajo y Previsión Social |
Establecer el derecho a una licencia por cuidados médicos por un máximo de siete días, a las madres o padres trabajadores asegurados, cuyos hijos de hasta dieciséis años presenten alguna enfermedad. | Retirada
con fecha 31-Marzo-2022 Publicación en Gaceta: 25-Enero-2022 |
9
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Proponente: Grupo Parlamentario MC (MC) |
Fecha de presentación: 17-Marzo-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Presupuesto y Cuenta Pública |
Incluir y regular la situación laboral de las personas trabajadoras del hogar temporales. Fijar los criterios de constitución del Fondo para Garantizar el Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez de las Personas Trabajadoras del Hogar. Establecer que, de los excedentes de ingresos que resulten de la Ley de Ingresos, el 2 por ciento se destinará al Fondo para Garantizar el Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez de las Personas Trabajadoras del Hogar. | Retirada
con fecha 31-Marzo-2022 Publicación en Gaceta: 15-Marzo-2022 |
10
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley del Seguro Social, en materia de derechos laborales para mujeres víctimas de violencia. Proponente: Felipe Torres Joanna Alejandra (PAN) |
Fecha de presentación: 23-Marzo-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social Con Opinión de - Igualdad de Género |
Incluir a las causas de suspensión temporal de las obligaciones de prestar el servicio y pagar el salario, la violencia en contra de las mujeres trabajadoras. Establecer que, las trabajadoras víctimas de violencia tendrán el derecho a la reducción de su jornada laboral, al cambio del centro de trabajo a solicitud de la trabajadora, y faltar al trabajo, lo cual será justificado si estas son motivadas por la situación física o psicológica derivada de la violencia determinado por una institución de salud. | Retirada
con fecha 13-Septiembre-2022 Publicación en Gaceta: 23-Marzo-2022 |
11
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley del Seguro Social. Proponente: Huerta Villegas Genoveva (PAN) |
Fecha de presentación: 7-Abril-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social Con Opinión de - Cultura y Cinematografía |
Establecer que las personas trabajadoras de la cultura y el arte como artistas, creadores o gestores culturales, poetas, escritores, pintores, escultores, cineastas, fotógrafos, bailarines, teatreros, artesanos y, demás personas que crean obras de arte o que participan en su recreación, prestaran sus servicios personales de manera subordinada o independiente, deberá fijarse mediante contrato por escrito. Establecer como facultad de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos fijará los salarios mínimos profesionales que deberán pagarse a las personas trabajadoras de la cultura y el arte. Establecer que podrán ser sujetos de aseguramiento al régimen obligatorio del Seguro Social. | Retirada
con fecha 2-Marzo-2023 Publicación en Gaceta: 31-Marzo-2022 |
12
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Proponente: Grupo Parlamentario MC (MC) |
Fecha de presentación: 7-Abril-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Presupuesto y Cuenta Pública |
Incluir y regular la situación laboral de las personas trabajadoras del hogar temporales. Fijar los criterios de constitución del Fondo para Garantizar el Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez de las Personas Trabajadoras del Hogar. Establecer que, de los excedentes de ingresos que resulten de la Ley de Ingresos, el 2 por ciento se destinará al Fondo para Garantizar el Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez de las Personas Trabajadoras del Hogar. | Retirada
con fecha 26-Abril-2022 Publicación en Gaceta: 31-Marzo-2022 |
13
Proyecto de decreto que reforman los artículos 304, 305, 306, 307, 308, 309, 310 y la denominación del Capítulo XI del Título Sexto; se adicionan los artículos 305 Bis y 306 Bis, y la fracción III del artículo 308, todos de la Ley Federal del Trabajo y; se reforma la fracción I del artículo 13 de la Ley del Seguro Social. Proponente: Huerta Villegas Genoveva (PAN) |
Fecha de presentación: 22-Junio-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social |
Modificar, el término Trabajadores actores y músicos por Personas trabajadoras de la cultura y el arte. Establecer que, el trabajo de las personas trabajadoras de la cultura y el arte deberá fijarse mediante contrato por escrito. Determinar que, la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos fijará los salarios mínimos profesionales que deberán pagarse a las personas trabajadoras de la cultura y el arte. | Retirada
con fecha 2-Marzo-2023 Publicación en Gaceta: 28-Junio-2022 |
14
Proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley General de Salud, de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del Artículo 123 Constitucional, de la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y de la Ley del Seguro Social, en materia de justicia salarial y laboral para la rama de enfermería Proponente: Chávez Flores María Macarena (PRD) |
Fecha de presentación: 24-Noviembre-2022 Unidas - Salud - Trabajo y Previsión Social Con Opinión de - Seguridad Social - Gobernación y Población |
Integrar a las facultades del Director General del Instituto de Salud, el vigilar la aplicación correcta y de forma estricta, todas las Normas Oficiales Mexicanas en materia de salud. Incluir la atribución de tomar como base para la capacitación, actualización y adiestramiento, tanto de los trabajadores con licenciaturas, así como de aquellos con carreras como profesionales técnicos en la rama de enfermería. Agregar la NOM-019- SSA3-2013 para la Práctica de Enfermería en el Sistema Nacional de Salud. Asignar a los tabuladores regionales de sueldo o salario un bono del 5% del salario base, el cual estará vigente durante la emergencia sanitaría, al personal que trabaje directamente en áreas infecto-contagiosas de hospitales y en contacto con pacientes o con materiales objeto de posibles contagios. Establecer que la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, normará lo necesario para que la diferencia salarial entre trabajadores con licenciaturas y carreras técnicas sea sustancial, favoreciendo e incentivando la adopción por parte de los trabajadores de llevar a cabo estudios universitarios, educación y capacitación acorde a las necesidades del puesto de trabajo. Indicar que la pensión por cesantía en edad avanzada será para el caso de los trabajadores de la rama de enfermería será a partir de los cincuenta y ocho años de edad y gozar de las prestaciones a partir de veintitrés años de cotización reconocidos para los trabajadores de enfermería. Especificar que los trabajadores que no reúnan las semanas de cotización, se someterá su solicitud a evaluación dentro de la cual se contabilizarán las horas extras trabajadas y otros servicios traducidos en horas hombre entregadas a la institución las cuales serán traducidas a semanas cotizadas hasta alcanzar los veintitrés años específicos para su rama de trabajo. | Retirada
con fecha 9-Febrero-2023 Publicación en Gaceta: 23-Noviembre-2022 |
15
Proyecto de decreto que expide la Ley General para Proteger a los Trabajadores Internacionales en América del Norte. Proponente: Robles Gómez Manuel Alejandro (MORENA) |
Fecha de presentación: 15-Diciembre-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Relaciones Exteriores Con Opinión de - Presupuesto y Cuenta Pública |
Promover el trabajo y proteger al trabajador internacional en América del Norte. Refrenda los compromisos asumidos por México en el marco de la Declaración de 1998 de la Organización Internacional del Trabajo relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo, garantiza la efectiva implementación de los derechos laborales fundamentales y promueve la transparencia en la aplicación de la legislación laboral. | Retirada
con fecha 21-Febrero-2023 Publicación en Gaceta: 2-Septiembre-2022 |
16
Proyecto de decreto que reforma diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo y de la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, en materia de violencia laboral. Proponente: Prieto Terrazas Susana (MORENA) |
Fecha de presentación: 15-Diciembre-2022 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Igualdad de Género |
Agregar a la definición de hostigamiento que implica la negativa a respetar las condiciones generales de trabajo de las personas, la descalificación del trabajo realizado, las amenazas, la intimidación, las humillaciones, la explotación y todo tipo de discriminación. Modificar la definición de Acoso sexual señalando que es una forma de violencia expresada en conductas lascivas verbales, físicas o ambas, en la que se asedia reiteradamente a una persona, de cualquier sexo, es un ejercicio abusivo del poder, que conlleva a un estado de indefensión y de riesgo para la víctima, independientemente de que se realice en uno o varios eventos. Agregar la definición de violencia laboral. Incluir a los tribunales laborales como opción a elegir en los conflictos individuales para establecer su competencia por razón de territorio para conocer de las demandas el caso de hostigamiento, acoso sexual y violencia laboral. | Retirada
con fecha 15-Febrero-2023 Publicación en Gaceta: 11-Octubre-2022 |
17
Proyecto de decreto que reforma los artículos 140 bis de la Ley del Seguro Social, 37 bis de la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y 170 Ter de la Ley Federal del Trabajo. Proponente: Collado Crisolia Veronica (MORENA) |
Fecha de presentación: 15-Diciembre-2022 Unidas - Seguridad Social - Trabajo y Previsión Social |
Otorgar licencias a las madres o padres trabajadores asegurados cuyos hijos, sin importar la edad, hayan sido diagnosticados con cáncer de cualquier tipo u otro tipo de padecimiento en estado terminal, padezca una enfermedad congénita crónica degenerativa y/o tenga una discapacidad física, mental, intelectual o sensorial, que les impida mantenerse por su propio trabajo y ser incapaz de conducirse con autonomía. | Retirada
con fecha 31-Mayo-2023 Publicación en Gaceta: 6-Octubre-2022 |
18
Proyecto de decreto que reforma el artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo y adiciona un artículo 27 Bis a la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado. Proponente: Zavala Gómez del Campo Margarita Ester (PAN) |
Fecha de presentación: 8-Marzo-2023 Unidas - Trabajo y Previsión Social - Seguridad Social Con Opinión de - Igualdad de Género |
Conceder descanso laboral a personas menstruantes que lo soliciten en razón de menstruar, sin afectar sus derechos laborales y proveer a las mismas de suministros que cubran las necesidades del proceso fisiológico. Incluir en el seguro de salud que las personas menstruantes podrán gozar de un descanso solicitado por su proceso fisiológico, sin afectar sus derechos laborales. | Retirada
con fecha 5-Diciembre-2023 Publicación en Gaceta: 8-Marzo-2023 |